En un emotivo evento, la Caja de Ahorros celebró la lealtad y dedicación de más de 300 colaboradores con trayectorias que oscilan entre 5 y 50 años dentro de la institución. Encabezado por el gerente general, Andrés Farrugia, el homenaje se llevó a cabo en un ambiente cargado de gratitud por aquellos que han sido fundamentales en el crecimiento del banco y de Panamá.
En su discurso, Farrugia subrayó que «cada colaborador es parte de la historia viva de este banco», destacando que el alma de la institución radica en las personas que la han forjado a lo largo de los años. Al rendir homenaje públicamente a quienes han dedicado gran parte de su vida a la Caja de Ahorros, el gerente reafirmó que el compromiso de estos individuos es lo que ha convertido a la entidad en un baluarte de confianza y esperanza.
El evento puso de relieve las significativas trayectorias de colaboradores como Jorge Sarmiento de Panamá, con 50 años de servicio, Emibel Burgos de Provincias Centrales, con 30 años, e Irving Saldaña de Chiriquí, quien celebró 35 años con la entidad. Estas trayectorias son un testimonio del crecimiento profesional y personal que la institución ha proporcionado a sus empleados.
Asimismo, el acto reafirmó los valores fundamentales de la Caja de Ahorros: responsabilidad, ética, innovación, compromiso social y servicio al cliente. Según Farrugia, estos principios son cruciales para consolidar su posición como referente del sistema financiero en Panamá.
Un momento destacado del evento fue la renovada interpretación del famoso jingle «No te lo gastes todo» por los hermanos Gaitán, el icono musical Nando Boom y el tipiquero Alejandro Torres. La melodía instó a los asistentes a valorar el hábito del ahorro, al tiempo que fomentó un sentido de unión y pertenencia intergeneracional, reafirmando un mensaje perdurable.
Al finalizar el acto, Andrés Farrugia instó a todos los presentes a no olvidar los principios de prudencia y responsabilidad que han guiado a la institución. Con este homenaje, la Caja de Ahorros demuestra su compromiso de edificar una cultura organizacional que valore y reconozca el talento humano, su recurso más valioso en el día a día.
