¿Cómo se puede mejorar el rendimiento laboral de un trabajador? ¿De quién parte esta responsabilidad? Por una parte, de uno mismo, es decir, cada empleado debe de tener la madurez necesaria para dar lo mejor de sí mismo cada día en la oficina por una motivación propia e intrínseca. Es decir, sin tener que esperar el mandato constante del jefe.
¿Cómo puedes mostrar que eres un trabajador responsable? La verdad es que esta cualidad, a veces, se desprende de ciertos rasgos del currículum. Por ejemplo, el hecho de poder observar que una persona ha estudiado la carrera sin repetir curso refleja que es estudiosa y es capaz de asumir unos compromisos. Lo mismo sucede en el caso de que haya
Esta semana está siendo de celebraciones en el ámbito laboral. Por una parte, ayer se celebró el Día Mundial del Docente. Pues bien, hoy se celebra el Día Mundial por el Trabajo Decente. Una fiesta que puede servir de reflexión en tiempos de crisis porque tener un trabajo decente es un derecho en base a la dignidad de la persona.
El aburrimiento surge ante la apatía de hacer frente todos los días a las mismas cosas de una forma rutinaria y monótona. De este modo, el trabajador poco a poco, también deja de lado su creatividad a la hora de poder introducir pequeños cambios en la jornada laboral. La rutina es una parte inherente de la vida, sin embargo, más
Sin duda este vídeo, que contiene una canción con la cual puedes llegar a identificar muchas situaciones en las empresas con las que trabajas o te relaciones. Se trata de un vídeo relacionado con la motivación y el liderazgo pero comparándolo con la sabiduría y conocimiento de un niño. Si eso lo comparamos con una empresa nos damos cuenta de
Los términos felicidad, trabajo y oficina pueden ir de la mano (de hecho, así debería ser siempre). Sin embargo, de forma incomprensible existen personas que viven pensando únicamente en el fin de semana. El sábado y el domingo representa una forma de motivación en medio de un entorno laboral que a veces, resulta decepcionante. Pues bien… ¿Cómo puedes ser más
La rutina no sólo es una gran enemiga en los temas de pareja, es decir, merece la pena alimentar el amor cada día con pequeños detalles. Una gran historia se escribe a base de gestos pequeños pero bonitos. Del mismo modo, la rutina y la monotonía también pueden llegar a ser mortales en el ámbito laboral. Existen unos trabajos más
Hoy día, gran parte de los trabajadores ganan mil euros y muchos de ellos, ni siquiera eso. Tal vez por esta razón, teniendo en cuenta que el sueldo también es importante para vivir, conviene encontrar otras formas de motivación para poder sentir una satisfacción especial en el trabajo que realizas con ilusión. Victor Frankl, fundador de la logoterapia matiza lo
Últimamente se piensa que motivar a los trabajadores solo se produce si le ofreces más dinero por su trabajo pero, ¿y cuando no puedes subirlo? La motivación de los trabajadores no se relaciona solo con la satisfacción subiendo el suelo para que puedan comprar más cosas materiales; a menudo hay otras motivaciones que se pueden llevar a cabo y que
Sin duda este vídeo tiene un mensaje que llega a todos aquellos que tienen una empresa porque se verán identificados con los personajes del mismo a la par que te ofrecerá unas bonitas palabras para seguir adelante aunque no veas resultados. Uno de los vídeos sobre superación personal que llega de verdad y que te hace reflexionar. http://www.youtube.com/watch?v=FsYbIXgsqwA
© Contenidos bajo licencia Creative Commons (CC) 1995-2022 Color Vivo Internet, SLU (Medios y Redes online). Otros contenidos se cita fuente. Infraestructura cloud servidores dedicados de Stackscale.
