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El jefe paternalista

Existen muchos tipos de jefes diferentes en base al carácter y al modo de ser de la persona. Supuestamente, un jefe paternalista tiene rasgos muy positivos: por ejemplo, suele ser amable, cariñoso, protector y hace la vida agradable a los trabajadores de una empresa. Sin embargo, del mismo modo que tiene cosas positivas también tiene cosas negativas. Y es que,

Rasgos de que un equipo está roto

Un equipo es un grupo de personas que trabajan en armonía, coherencia y bajo un mismo rumbo para alcanzar los mejores resultados dentro del ámbito laboral. Un equipo además, se rige por la ley de la coordinación y de la suma de las fuerzas y del talento. Es decir, en un grupo no debe de producirse la soberbia de querer

¿Qué hacer con un trabajo mal pagado?

  Es verdad que en plena crisis los sueldos han bajado mucho, por tanto, es esencial rebajar el nivel de expectativas para estar contento con aquello que tienes. Por otra parte, además, también conviene dejar de pensar en el sueldo para aprender a relativizar las propias necesidades personales, es decir, para necesitar mucho menos. Sin embargo, uno de los problemas

¿Cuándo no debes preparar una oposición?

  Hoy día, parece que la oposición se ha convertido en la opción más recurrente de muchas personas dentro del mercado laboral actual. Sin embargo, una oposición no es un juego ni un entretenimiento de ocio. Es decir, se trata de una decisión muy seria que es fundamental meditar y valorar antes de iniciar este proceso. De lo contrario, cuando

Cuida tu imagen en la empresa

Muchas personas sienten cierto rechazo cuando se habla de temas estéticos porque consideran que se trata de cuestiones superficiales. Sin embargo, nada más lejos de la realidad, lo cierto es que cada uno de nosotros proyectamos una imagen de nosotros mismos a través de algo tan simple en apariencia como la ropa que hemos elegido para ir a la oficina,

Motivos para alcanzar el éxito

  Existen muchas razones para alcanzar el éxito. En primer lugar, la realidad es que la ley de la supervivencia a nivel laboral en la sociedad actual implica tener un talante triunfador para poder destacar en positivo por encima de los demás. Esta es una de las razones por las que nunca deberías cansarte de estudiar y de seguir formándote.

¿Cómo influye el tiempo en el rendimiento laboral?

Las personas trabajan mejor cuando están en un buen momento anímico que cuando están tristes o apáticas. De hecho, es una realidad que los problemas personales graves, producen cierto efecto negativo en el desempeño profesional de un trabajador. ¿Por qué sucede esto? Sencillamente, porque el ser humano no es una máquina, es decir, porque tiene momentos positivos, debilidades y alegrías.

No conviertas una situación difícil en fracaso

No conviertas una situación en un fracaso. Muchas personas viven con tanta presión a nivel social, que se frustran ante la menor dificultad. Es verdad que a veces, no se trata de pequeñas dificultades sino de problemas importantes, como el desempleo, el despido laboral, un cuadro de estrés agudo, un conflicto profesional… Sin embargo, una situación nunca debe vivirse como

Trabajar en Navidad: ¿Cómo afrontarlo?

  Trabajar en Navidad: ¿Cómo afrontarlo? La Navidad es un tiempo de familia, de estar en casa pasando reuniones especiales y disfrutando de encuentros positivos. Sin embargo, la Navidad no tiene el mismo significado para todo el mundo en tanto que hay gente que de una forma inevitable debe asociar ese tiempo con el trabajo. Por ejemplo, muchos médicos tendrán

Falta de autoestima en los parados de larga duración

El trabajo es mucho más que un medio para obtener los recursos económicos necesarios a la hora de llegar a fin de mes. El trabajo es, ante todo, la oportunidad de realizarte a nivel humano, de poder ejercer tu vocación y hacer aquello que de verdad te gusta. Por ello, en medio de la crisis económica, a veces, bastante triste

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